GESTIONNAIRE PAIE/RH H/F en CDD de 6 mois évolutif sur CDI (1 ETP)

Au sein de son Siège Social

Au sein d’une équipe de 2 gestionnaires, rattachée à la Responsable des ressources Humaines, vous contribuez à l’élaboration de la paie et à la bonne gestion de l’administration du personnel (180 salariés répartis sur 10 établissements) :

• Etablir et contrôler les bulletins de paie
• Effectuer les DSN mensuelles et autres déclarations sociales
• Générer les DSN évènementielles et fin de contrat.
• Calculer les indemnités de rupture et établir les SDTC ;
• Gérer l’administration du personnel (congés payés, absences, maladie, AT…) ;
• Déclaration et suivi des dossiers de prévoyance ;
• Participer aux contrôles des charges sociales et à la clôture des comptes ;
• Etablir les contrats de travail, adhésion mutuelle ;
• Rédaction et publication des offres d’emploi, suivi et traitement des candidatures ;
• Suivi administratif des salariés (attestations, courriers divers,…)
• Être l’interlocuteur privilégié des référentes GAP au sein des établissements ;

Poste basé sur Vernon
CDD à temps plein de 6 mois à pourvoir dès que possible. Poste évolutif vers un CDI
Rémunération selon CCNT du 15.03.66
Qualification : Technicien Qualifié ou supérieur selon diplôme/profil

• Formation : Minimum Bac+2 idéalement en paie / RH
• Expérience préalable d’au moins 4 ans à un poste similaire
• Maîtrise du pack-office et logiciels paye ;
• Une connaissance de Paiefirst ou alfagrh ainsi que de la CCN 1966 serait un plus ;
• Rigueur, sens du travail en équipe, autonomie et capacité d’adaptation
• Permis B

Vous partagez nos valeurs associatives et humanistes, rejoignez-nous.
Candidature à (lettre de motivation et CV détaillés) à l’attention de :

Association Les Fontaines
Service RH
40 rue Louise Damasse – CS 30801- 27207 VERNON cedex
service-rh@lesfontaines.fr